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Junia Graduate School of Engineering (HEI ISEN ISA)

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Einführung

Junia, eine Übergangsschule, leistet einen Beitrag zu wichtigen Themen wie der Unterstützung der Ernährung des Planeten, der Entwicklung der digitalen und industriellen Transformation, der Beschleunigung des Energie- und Stadtwendeprozesses und der Verbesserung von Technologien für Gesundheit und Wohlbefinden.

Diese Ingenieurschule verfügt über 8 Vorbereitungszyklen, 3 HEI-, ISA- und ISEN-Universitätsprogramme, Forschungsaktivitäten und Unternehmensdienstleistungen. Junia hat 5.000 Studenten (davon 530 Auszubildende) und 450 Mitarbeiter. Es gibt 4 Standorte: Lille (seit 1885), Bordeaux und Châteauroux.

Seine Programme sind von der französischen Regierung genehmigt und es wurde das EESPIG-Zertifikat (private höhere Bildungseinrichtung von allgemeinem Interesse) verliehen. Seine Abschlüsse sind von der CTI (Französische Kommission für Ingenieurqualifikationen) anerkannt. Junia ist Mitglied der Katholischen Universität Lille.

130
Jahre Erfahrung in der Hochschulbildung seit 1985

5
Grad

40
Fachgebiete

5.000
Studenten, davon 530 Auszubildende

28 000
Absolventen

450
Festangestellte und mehr als 500 befristet Beschäftigte.

3 Bereiche
Ausbildung | Forschung | Dienstleistungen für Unternehmen

23
Forschungslabors, darunter 4, die neben dem CNRS (Französisches Nationales Zentrum für wissenschaftliche Forschungslabors) betrieben werden

375
Partneruniversitäten weltweit

Streben nach Exzellenz zum Nutzen von Unternehmen und der Region

Junia ist bestrebt, sich in allem, was es tut, zum Wohle seiner Studenten, Unternehmen und Bereiche, in denen es präsent ist, zu übertreffen. Die aktuelle Strategie der Gruppe basiert auf verschiedenen Zielen – Ausbau ihrer vier Standorte, Stärkung ihrer internationalen Präsenz, Aufbau von Partnerschaften mit Unternehmen, Exzellenz in Technik und Bildungsinnovation, Konsolidierung ihrer Unternehmensberatungsdienste, Modernisierung ihres Campus in Lille, Verfolgung eines ehrgeizigen Forschungsprogramms und Strebens für Exzellenz in der Art und Weise, wie es geführt wird.

Bildungsinnovation

Junia hat eine Strategie entwickelt, die auf dem Streben nach Exzellenz in den Bereichen Technik und Bildungsinnovation basiert, um seinen Lehrkräften die bestmögliche Unterstützung bei der Gestaltung von Kursen zu bieten. Um den Erwartungen der Studenten gerecht zu werden und Lehrpraktiken zu fördern, die ihnen helfen, effektiver zu lernen, hat Junia neue integrierte Bachelor-Programme eingeführt. Aktives Lernen, originelle fachübergreifende Methoden und ein internationaler Ansatz; Diese Programme wurden entwickelt, um den Studenten die Kenntnisse und Fähigkeiten zu vermitteln, die sie benötigen, um zu unseren Postgraduierten-Ingenieurstudiengängen zu gelangen. Vor zwei Jahren wurden an unserem Campus in Lille drei neue Bachelor-Programme angeboten.

Forschung, die der Region zugute kommt

Junia forscht in einer Vielzahl von Bereichen, die die verschiedenen Disziplinen widerspiegeln, die in unseren Programmen gelehrt werden, deren Ziel es ist, zur wirtschaftlichen Entwicklung der Regionen beizutragen, in denen wir präsent sind. Dazu verfügen wir über 23 Forschungslabore und sind am Betrieb von 4 regionalen öffentlichen Labors beteiligt.

Co-Design seit 2008

Seit 2008 hat Junia dank seiner ADICODE®-Innovations- und Co-Design-Einrichtungen Fachwissen im Bereich Co-Design erworben. Das Ziel von ADICODE® ist die Förderung von Innovation und basiert daher auf einem transdisziplinären, benutzerorientierten Ansatz, Rapid Prototyping, Kreativität und kollektiver Intelligenz. Die im Rahmen dieses Programms erworbene Expertise spiegelt sich in unserer Lehre wider, in der wir Studenten und Fachleuten die notwendigen Werkzeuge zur Durchführung innovativer Co-Design-Projekte an die Hand geben, und in unseren Dienstleistungen, bei denen wir mit Unternehmen zusammenarbeiten, um die Erzeugung voranzutreiben.

Eine sehr internationale Schule

Junia ist international stark vertreten, was sich in seinen Franchise-Programmen in Afrika, Asien und Lateinamerika zeigt, deren Ziel es ist, Studenten andere Wege in die Ingenieurwissenschaften zu bieten. Darüber hinaus fördert die Schule an allen Standorten eine internationale Perspektive und Atmosphäre.

Lernen, Entdecken und Innovieren in vollem Umfang

Als Teil unserer Mission, Lösungen für regionale Probleme anzubieten (Umbruchsstädte, Landwirtschaft, Lebensmittel der Zukunft, intelligente Gebäude, Fertigung der Zukunft), hat Junia auch Demonstrationsprototypen. Diese werden an voll ausgestatteten, funktionierenden Standorten auf unserem Campus sowie in einer Vielzahl anderer Umgebungen erstellt und stützen sich auf die Fähigkeiten der Lehrkräfte, Forscher und Berater von Junia. Sie schaffen reale Bedingungen, die es uns ermöglichen, drei Ziele zu erreichen – dabei zu lernen, einen empirischen Ansatz in unserer Arbeit zu verfolgen und mit umfassenden Innovationen zu experimentieren.

CSR verpflichtet

Die CSR-Richtlinie von Junia ist als Switch-Richtlinie bekannt. Es wird durch ISO 14000- und DD&RS-Zertifizierungen (Sustainable Development and Corporate Social Responsibility) unterstützt und hat zahlreiche Auszeichnungen erhalten, darunter den 2. Platz bei den International Green Gown Awards, die von der UNO organisiert werden, um großartige Nachhaltigkeitsinitiativen an Universitäten und Hochschulen auf der ganzen Welt zu feiern . Unsere CSR-Politik konzentriert sich auf drei Säulen der nachhaltigen Entwicklung – Menschen, Wohlstand und den Planeten. Es bringt jeden bei Junia hinter Konzepte wie Behinderung, Mobilität, Kreislaufwirtschaft, Energiemanagement, nachhaltiger Einkauf und soziales Unternehmertum, um nur einige Beispiele zu nennen.

Standorte

  • 2 Rue Norbert Segard, 59046, Lille

Fragen